Ausbildung in Mediation

Was ist Mediation? - weitere Informationen

Diese Ausbildung entspricht den Richtlinien des Bundesverbandes Mediation e.V. für die Anerkennung als Mediatorin oder Mediatior im Verband.

Ziel der Ausbildung

Wer lernen möchte, wie man einen Streit konstruktiv wendet, eine Auseinandersetzung gewaltfrei gestaltet, bei Konflikten kreativ nach einvernehmlichen Lösungen sucht und die erworbenen Kenntnisse und Erfahrungen beruflich oder ehrenamtlich möchte, dem bietet die Mediationsausbildung eine strukturierte Methode zur Vermittlung in Konflikten durch den Mediator als neutrale dritte Person.

Die berufsbegleitende Weiterbildung richtet sich an alle beratenden, soziale und pädagogische Berufe, Personal- und Betriebsräte, MitarbeiterInnen in Personalabteilungen und Juristen. Voraussetzung für die Ausbildung ist berufliche oder ehrenamtliche Erfahrung, Flexibilität und Einfühlungsvermögen.

Ausbildungsinhalte

Block 1: Auftakt und Einführung

• Kennenlernen
• Einführung in die fünf Phasen der Mediation
• Rolle des Mediators
• Ethikverständnis

Block 2: Psychologische Grundlagen

• Konflikttypologie
• Konfliktdynamik
• 1. und 2. Phase der Mediation
• Einstieg in die Praxis der Mediation

Block 3: Recht in der Mediation

• Rechtlicher Rahmen in der Mediation
• Verhandeln nach dem Harvard-Modell
• 3. Phase als Herzstück der Mediation
• Gefühle - Bedürfnisse
• Eisbergmodell
• Vier-Ohren-Modell
• Reflektion des eigenen Konfliktverhaltens

Block 4: Systemischer Blickwinkel

• NLP-Kommunikationsmodell
• Verschiedene Wahrnehmungspositionen
• Logische Ebenen
• Lösungsorientierte Fragetechniken
• Praxis der Mediation: 1., 2. und 3. Phase

Block 5: Kreativität in der Mediation

• Was ist Kreativität
• Disney-Strategie
• Kreative Techniken: Träumer-Denker-Handelnder
• 4. und 5. Phase in der Mediation

Block 6/7: Mobbing

• Mobbing
• Verschiedene Anwendungsbereiche
• Transfer allgemeiner Mediationsmethoden auf Fachbereiche
• Aufbau eines Konfliktlotsennetzwerkes
• Machtungleichgewicht
• Praxis der Mediation: komplette Mediation

Block 8: Gruppenmediation

• Gruppenmediation
• Moderation
• Praxis der Mediation

Block 9: Grenzen der Mediationspraxis

• Abgrenzung zu anderen Möglichkeiten: Therapie, Beratung, Supervision, Gericht, etc.
• Geschlechterrollen in der Mediation
• Praxis der Mediation

Block 10: Abschluss

• Besprechung der Projekte
• Besprechung der Mediationen
• Zertifikatsvergabe

Methoden

• Gruppenarbeit
• Partnerübungen
• Rollenspiele
• Fallbearbeitung
• Videoaufzeichnungen und Videobeobachtungen
• Selbst- und Fremdwahrnehmungsübungen Intervision (etwa vier Teilnehmer bilden jeweils eine selbstständig arbeitende Gruppe zur Vertiefung der Mediationspraxis)

Ausbildungsumfang

Insgesamt 267 Unterrichtsstunden in elf Blöcken, dies entspricht dem Stundenumfang, der für die Anerkennung durch den Bundesverband Mediation e.V. gefordert wird.

Einzelne Termine:
Termine




1. Block2./3. Block4. Block5. Block6. Block7. Block8. Block9. Block10. Block


26.09. - 28.09.2008   24.11. - 28.11.2008 als BU16.01. - 18.01.200927.02. - 01.03.200917.04. - 19.04.200901.05. - 03.05.200912.06. - 14.06.200907.08. - 09.08.200904.09. - 06.09.2009




Zeiten

Freitag: 15.00 - 20.00 Uhr
Samstag: 09.00 - 19.00 Uhr
Sonntag: 10.00 - 16.00 Uhr
Mo. - Fr.: 09.00 - 17.00 Uhr
Do. - So.: 09.00 - 18.00 Uhr

Datum: 26.09.2008 - 06.09.2009

Seminarort: D - 38100 Braunschweig

Preis: 2.500.- €